Quels sont les coûts d’un transfert d’entreprise ?
Le coût d'un transfert d'entreprise peut varier en fonction de plusieurs facteurs clés, notamment la taille de l'entreprise, la distance du déménagement, le volume des biens à transporter, et les services supplémentaires requis (comme le démontage et le remontage du mobilier, la gestion des équipements informatiques, le stockage temporaire, etc.).
Faire appel à des courtiers en déménagement s'avère indispensable pour assurer le bon déroulé da la transition et permettre à votre entreprise de se concentrer sur la gestion des ressources humaines et des collaborateurs.
Quelles sont les formalités d’un transfert d’entreprise ?
Le transfert d’entreprise ne se limite pas aux cartons, il y a différentes formalités à prendre en compte.
Fixer la date du déménagement
Pour préparer efficacement un transfert d'entreprise, il est impératif de fixer avec précision la date du déménagement. Cette date doit être choisie en fonction de plusieurs facteurs, tels que la disponibilité du nouveau local, la charge de travail de l'entreprise et les contraintes personnelles des salariés. Il est important de prévoir un délai suffisant pour organiser le déménagement et informer les salariés.
Déclarer officiellement le déménagement des locaux de l’entreprise
Il est important de déclarer votre changement d’adresse auprès du centre de formalités des entreprises (CFE). Cela varie en fonction du type d’entreprise et de la juridiction, mais en général, il est nécessaire de :
- modifier les statuts de l’entreprise
- publier un avis de modification dans un journal d’annonces légales
- déclarer le transfert auprès des autorités compétentes
N’oubliez pas de prévenir vos clients et vos partenaires de la nouvelle adresse de vos bureaux.
Résilier et/ou transférer les contrats
Pensez à résilier et/ou transférer vos différents contrats relatifs à l’entreprise (résiliation du bail, transfert du contrat d’énergie, téléphonie…). Contactez vos fournisseurs pour en savoir plus sur les modalités de résiliation ou de transfert.
Pensez aussi à la redirection de votre courrier auprès des services postaux.
Préparer la nouvelle organisation des bureaux
Anticipez la nouvelle organisation des bureaux pour assurer une reprise d'activité fluide. Définissez les espaces de travail, répartissez les équipes de manière optimale, et anticipez les besoins en équipements pour garantir la continuité opérationnelle de l'entreprise après le déménagement.
Communiquer sur le déménagement des locaux en interne
Une communication efficace au sein de l'entreprise est fondamentale pour assurer le succès du déménagement des bureaux et du personnel. Organisez des réunions d’informations, mettez en place des supports de communication, pour maintenir la confiance des équipes. Informez-les au plus tôt afin que chacun puisse s’organiser en conséquence.